Boletín Electrónico   

 
 

"Háblame y quizás lo olvide. Enséñame y quizás recuerde.

Particípame y aprenderé"

(Benjamín Franklin)

 
 

Año  #1              Nº #2             1ª quincena de Junio de 2002


 
 

Edición electrónica quincenal y gratuita con recursos de Capacitación y Desarrollo Personal, orientada a estudiantes, profesionales y empresas.

 
 

Contenidos


 

Editorial

 

LAS NECESIDADES EN EL MUNDO DE LA INFORMACIÓN.

Hace unas décadas, mejorar la calidad del proceso mental no era posible sin un genuino deseo.

Ahora es obligatorio. Sin importar el deseo. Sin importar el gusto personal. La presión llega desde afuera de nosotros mismos.

Podemos no sentir el peso de la obligación si es que no estamos sometidos a las condiciones habituales del estudiante o el trabajador del conocimiento. Sin embargo, aun en aquellos casos en los que la tarea es eminentemente física se avecinan cambios. Aumenta la cantidad de información y para procesarla hay que ser más rápido y selectivo que hace diez años atrás.

Obtener buenos resultados sin hacer prácticamente esfuerzos en tal dirección ya no es posible para el individuo en aprendizaje continuo.

Entonces ¿Qué respuestas se dan a las necesidades de mejorar el proceso mental?

Las "prótesis" mentales son una forma de respuesta. No deberíamos escandalizarnos por la palabra. Pensemos en la evolución de herramientas como el ábaco. El ábaco es una prótesis mental y la PC es una prótesis mental. La PC es la respuesta tecnológica al problema de la información. Pero no es suficiente.

La metodología es otra respuesta, pero sin complementos adecuados es insuficiente.

El entrenamiento y desarrollo de habilidades es otra respuesta, pero también es incompleto.

La última y primer respuesta integral: El cambio de actitud ante el desafío de la información. Todos debemos asumir un cambio de actitud o dejaremos de dar respuestas apropiadas.

La PC, el software adecuado, la metodología, el desarrollo intelectual y la actitud; todo ello se deberá armonizar.

Si deseamos estar a la altura del nuevo paradigma es hora de retornar al principio de la disciplina mental: voluntad aplicada para mejorar haciendo esfuerzos en tal dirección. Sin esperar la magia y sin dejarse engañar por placebos.

El objetivo es rudo, las condiciones son harto difíciles. La infancia del hombre está quedando atrás. Asumamos el esfuerzo. En esta especial coyuntura lo que no cuesta no vale.

 

El Equipo de Ment@t.

 

 


 

Entrenamiento con humor

Un esposo envía un fax a su esposa:

"Querida esposa: Comprenderás que ahora que tienes 54 años, yo tengo ciertas necesidades que tu ya no puedes satisfacer. Soy feliz contigo como mi esposa y sinceramente espero que no te sientas herida u ofendida al saber que cuando recibas este fax, voy a estar en el Hotel Camino Real con mi secretaria, que tiene 18 años. Llegaré a casa antes de la medianoche".

Cuando el hombre vuelve a su casa, había una nota esperándolo:

"Querido esposo: Gracias por el aviso. Aprovecho la oportunidad para recordarte que tu también tienes 54 años. Al mismo tiempo, te comunico que para cuando leas este mensaje, estaré hospedada en el Hotel Fiesta con mi profesor de tenis, que también tiene 18 años. Como eres matemático, podrás comprender fácilmente que estamos en las mismas circunstancias, pero con una pequeña diferencia: 18 entra más veces en 54, que 54 en 18. No me esperes, llego mañana. Un beso de tu esposa que verdaderamente te comprende".

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¿Qué son los pensamientos? El Principio de la Acción (Parte 1)
 

Hay muchas y variadas respuestas.

 

Una forma útil de pensar sobre los pensamientos es cómo formamos, recreamos o relacionamos nuestros sentidos internamente.

 

Pensamos en lo que vemos, oímos y sentimos, recreamos estas vistas, sonidos y sentimientos en forma interna siempre percibiendo la realidad del mundo en forma subjetiva, NUESTRA REALIDAD.

Exteriorizamos el pensamiento a través de nuestro lenguaje verbal y no verbal. Nuestro pensamiento puede estar anclado en un recuerdo y nuestra presencia en otra acción, provocando que seamos incoherentes con lo que decimos y hacemos. En otras palabras, para el otro bien podemos estar en Plutón o Marte si nuestro pensamiento no esta allí.

Para tener conciencia de esto es necesario recordar dos cosas:
 

1. La manera que procesamos la información que recibimos del exterior
2. Cómo formamos el pensamiento. Hay tres modalidades:
   

   Visual: Procesa mediante imágenes
   Auditivo: Procesa mediante sonidos
   Cinestésico: Procesa mediante sensaciones y emociones.

Ignoramos que nuestros interlocutores pueden emplear un sistema sensorial diferente al nuestro; por lo tanto, su pensamiento va a diferir del nuestro a pesar de haber vivido una misma experiencia.

 

Nuestros registros son tan diferentes como las huellas digitales. Esto ha sido causal de muchos quiebres en la comunicación, de problemas afectivos, de aprendizaje, de enfermedades y de todo tipo de interferencias. Si a esto le agregamos que el pensamiento y la acción se unen, podríamos darnos cuenta, de cómo las personas responden de forma distinta a ciertas situaciones.


La base del pensar y del actuar va a tener que ver con el "cómo interpretó el otro la información". Tal interpretación puede diferir de la nuestra no sólo por el sentido preferencial del otro sino también por su entorno familiar, su educación, el entorno social y la comprensión que haya alcanzado de sus experiencias.

Algunos pensamientos son recuerdos archivados en nuestro cerebro; suelen despertarse por estímulos externos: el aroma de un perfume nos recuerda a cierta persona; un sonido reestimula algo que sucedió; una sensación nos trae reminiscencias de alegrías o miedos pasados. Todo esto afecta a nuestras conductas y actitudes.

El pensamiento es el comienzo de la acción. Cada pensamiento provoca un comportamiento inconsciente. Tomemos conciencia en "qué y cómo" hago, digo o siento. ¿Desde dónde estoy accionando? ¿Estoy accionando desde mi interior? ¿Soy coherente con la situación? ¿Desde dónde acciona el otro?
 

(La segunda parte de este artículo la encontrarás en el próximo boletín).

 

Verónica Cerón

veronicaceron@mentat.com.ar


 


 

Las personas que hacen ejercicio habitual mejoran su inteligencia.


Un estudio realizado en Japón ha concluido que la práctica de actividades deportivas contribuye a mejorar el nivel intelectual. Según los autores, la clave está en la constancia y la regularidad.


Correr desarrolla la inteligencia. Así de simple es la conclusión de un estudio que ha puesto de manifiesto que los individuos incluidos en un programa de 'jogging' (correr a ritmo lento) mejoraron sus resultados en las pruebas de inteligencia efectuadas al finalizar los tres meses del plan de entrenamiento.


El trabajo, elaborado por científicos de la Universidad de Handa (Japón) ha sido presentado en San Diego (EEUU) con ocasión del congreso anual de la Sociedad Americana de Neurociencias.

Los siete jóvenes sanos que tomaron parte en él se sometieron a un entrenamiento que consistió en correr durante 30 minutos, dos o tres veces por semana durante tres meses.

Además, cada uno completó una serie de 'tests' diseñados por ordenador cuyo objetivo era comparar la capacidad para memorizar objetos antes y después del plan de entrenamiento.

Una vez transcurrido el periodo de seguimiento, las puntuaciones de estas pruebas aumentaron de forma estadísticamente significativa en todos los participantes así como la rapidez al completarlos. Para comprobar la fiabilidad del trabajo, en ningún momento se permitió a los participantes practicar con los 'tests' durante el tiempo de duración del estudio.

Los resultados de las pruebas de inteligencia mostraron una clara mejoría en la función del lóbulo frontal del cerebro. Además, los autores observaron que las puntuaciones comenzaban a bajar si los participantes abandonaban el entrenamiento.

También descubrieron que el consumo de oxígeno aumentaba paralelamente a las puntuaciones de los 'tests' confirmando así que el mantenimiento de un flujo constante de sangre y oxígeno preserva la funciones cognitivas.

El doctor Kisou Kubota, director de la investigación, señala que el hecho de que las mejoras se perdieran al interrumpir la actividad física, indica que lo que se requiere realmente para este desarrollo intelectual es la continuidad en el ejercicio físico.

Precisamente el pasado año investigadores de la Duke University de Carolina del Norte habían realizado un trabajo con personas de edad a las que sometieron a un programa de actividad física de cuatro meses de duración y mostraron una notable mejoría en la memoria.

El doctor Kubota confía en que ambas investigaciones contribuyan a trasladar los beneficios del ejercicio a otros campos. En concreto, la prevención de la enfermedad de Alzheimer podría ser otra de las aplicaciones del ejercicio físico.

Las beta-endorfinas, esas misteriosas sustancias estimulantes que genera el cerebro humano, pueden encontrarse también en la explicación de los resultados de estos estudios. Estas sustancias vuelven a ser objeto de estudio en fisiología deportiva porque parecen estar muy involucradas en la respuesta al ejercicio físico.

Las endorfinas se pusieron de moda a finales de los años setenta a raíz de investigaciones que las relacionaban con ciertas euforias o momentos de ausencia de fatiga que experimentan los corredores de maratón después de haber recorrido la mitad de la prueba. Algunas investigaciones continuaron pero no se profundizó demasiado en su conocimiento.

Hoy en día, sabemos que las endorfinas se sintetizan en el cerebro de forma natural, elevan el umbral del dolor y retrasan así la percepción de la fatiga en el esfuerzo físico. Son muy similares a los derivados del opio.

Cerebro y entrenamiento
La conexión oculta entre el rendimiento físico y el cerebro ha sido estudiada con vistas al entrenamiento del deportista de elite.

El doctor Newsholme, fisiólogo de Oxford, analizó (en varios atletas) los niveles de serotonina, sustancia clave para inhibir la acción estimulante que produce la liberación de adrenalina. La hipótesis del investigador se centra en la reducción de los niveles de serotonina como medio de mantener la atención del deportista durante la competición y mejorar el rendimiento físico.

Por otro lado, el síndrome de sobreentrenamiento parece muy vinculado a la actividad cerebral. El triptófano (un aminoácido) se transforma en serotonina en el cerebro y, a su vez, eleva el nivel de amoniaco.

De esta forma, el sobreesfuerzo impide al músculo eliminar los productos de desecho de las proteínas; lo que además genera un estado de sobreexcitación. Por ello, los atletas que no duermen bien deben evaluar si están entrenando demasiado.

 

Fuente: Ignacio Romo

 

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La finalidad y el interés en la lectura de estudio

 

Cuando hablamos de objetivo de lectura lo definimos contestándonos la pregunta

¿Con que finalidad voy a leer este material?

Si relacionas la finalidad para realizar una lectura y el interés que tengas en ello surgen cuatro posibilidades:

 

(1)              Lees con objetivo y con interés.

(2)              Lees con objetivo y sin interés.

(3)              Lees sin objetivo y con interés.

(4)              Lees sin objetivo y sin interés.

 

Corolario: Tener un objetivo de lectura no siempre coincide con tener interés por esa lectura (2). El ideal de tener un objetivo de lectura y un gran interés por el material de lectura (1) se cumple muy pocas veces; al menos en el estudio y el trabajo.

 

Recomendación:

Asume que la lectura de estudio siempre se trata de un deber, y define al objetivo de lectura de esta manera:

 

El tipo de texto completo que vas a leer (si será artículo, capítulo, sección o libro entero) más la captación de su esquema de organización, y de las relaciones entre las partes del esquema y el contenido.

 

Esto no habrá de generar más interés - de hecho, no contamos con el interés ni el gusto - pero te posibilitará un trabajo más consciente: el rendimiento intelectual tiene mejorías notables cuando podemos representar la organización de la información además de la información en sí misma.

 

Si necesitas información adicional sobre este tema envía un mail con tus datos y será respondido rápidamente.

 

 

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Novedades y trucos informáticos

 

PON A PRUEBA TU MEMORIA VISUAL CON ESTE PUZZLE

(( Nombre de programa )) : MORAFF'S MEMORY JIGGLER nuevo
(( Tamaño )) : 5.63MB
(( Licencia )) : Freeware
(( Plataforma )) : Win95/98/ME/NT/2000
(( Valoración )) : Muy bueno

 

Moraff's Memory Jiggler combina las características más atractivas de los juego de concentración y de los puzzles, poniendo a prueba tu memoria y capacidad de observación.

 

El juego consiste en reconstruir una imagen que ha sido dividida en varias piezas, colocadas boca abajo. Para ello volteas dos piezas que intercambiarán sus posiciones, y cada vez que aciertes con la posición correcta de alguna de ellas, se quedará visible.


Incluye una colección de imágenes, además de poder añadir las tuyas en una amplia variedad de formatos. También puedes poner música de fondo, cambiar el reverso de las piezas y seguir tu evolución en el juego con un sistema de estadísticas.
 

Puedes bajarlo gratuitamente desde aquí

 

 

ENCUENTRA JUSTO LO QUE BUSCAS EN INTERNET, OLVÍDATE DE LOS BUSCADORES WEB

(( Nombre del programa )) : Copernic 200
1 Basic 5.01
(( Versión )) :
5.01
(( Tamaño )) :
2.57MB
(( Licencia )) :
FREEWARE
(( Plataforma )) : Win95/98/NT/2000
(( Idioma )) : Español
(( Valoración )) : ¡MB!¡MB!

Internet nos ofrece una cantidad masiva de información repartida en millones de páginas Web. Para encontrar algo, y no perdernos en el intento, se pueden utilizar buscadores como Yahoo, Altavista, Excite, Lycos, HotBot, HotBot, WebCrawler, y Magellan, que nos dan, por separado, diferentes resultados.

El problema que representa este sistema de búsqueda es que, por un lado, tenemos que utilizar múltiples buscadores si queremos obtener el máximo número de direcciones Web y, por otro lado, solemos obtener enlaces que se repiten entre los buscadores y que a menudo están "muertos" (ya no son válidos).

Todos estos problemas los solventa un magnífico programa llamado Copernic, que se encarga de buscar, al mismo tiempo, en los motores de búsqueda más importantes (un total de 65), y te dará un resultado unificado libre de repeticiones y de enlaces "muertos". Y no sólo busca Webs, también puedes buscar mensajes en los grupos de noticias y direcciones de e-mail.

Además, las búsquedas no sólo se remiten a los buscadores internacionales, sino que también soporta los buscadores más importantes de habla hispana.

Los resultados obtenidos pueden ser refinados usando operadores lógicos, y exportados a ficheros en formato texto, HTML, XML, y DBF. Incluso tiene la opción de descargar automáticamente todas las páginas encontradas para que las pueda ver desconectado de Internet.

Lo mejor de todo es que la versión de prueba es totalmente gratuita, y sólo si quieres disfrutar de opciones más potentes (como un mayor soporte de buscadores), deberás pagar por la versión Plus.

Incluye un asistente para las búsquedas, un detallado histórico para búsquedas, actualizaciones del software automáticas y muchas más funciones.

Si buscas una aguja en el gran pajar de Internet, con Copernic 2000 seguro que la encuentras, y de forma fácil y rápida.
 

Puedes bajarlo gratuitamente desde aquí


 

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Una Web para visitar

 

UNA DE LAS MEJORES PÁGINAS DEL ARTE Y LA HISTORIA

http://www.artehistoria.com

Artehistoria.com es el mayor portal de habla hispana especializado en contenidos culturales, pretendiendo abarcar toda la información relativa al mundo del arte y la historia. La web realiza un exhaustivo análisis de los artistas y personajes más emblemáticos de todos los tiempos, con ilustraciones y multitud de enlaces. El resultado es una extensa obra con más de 50.000 páginas de texto escritas por acreditados expertos y catedráticos de todas las universidades españolas.

Miles de fotografías, fichas, mapas y vídeos, entre otros recursos, acompañan esta información. A fin de facilitar cualquier consulta, la web cuenta con buscadores que permiten encontrar y relacionar la información solicitada por el usuario. Desde la página, podrás participar en un foro para preguntar a sus expertos y participar en interesantes debates. Además, dispone de un eficaz sistema de hipervínculos que permiten un viaje interactivo por sus contenidos.

Como complemento incluye un apartado de noticias con los últimos acontecimientos culturales y cientos de enlaces ordenados por especialidades. Abierto a nuevos retos y propuestas, Artehistoria.com es un proyecto que crece día a día con el objetivo de convertirse el mayor referente cultural.
 

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El cofre de las frases

 

Aquí tienes una prueba para darte cuenta de si tu misión en la tierra está terminada: Si estás vivo, eso significa que no.

 

Anónimo

 

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Una historia para compartir

 

Asamblea en la carpintería


Cuentan que en la carpintería hubo una vez una extraña asamblea. Fue una reunión de herramientas para arreglar sus diferencias. El martillo ejerció la presidencia, pero la asamblea le notificó que tenía que renunciar. ¿La causa? ¡Hacía demasiado ruido! Y, además, se pasaba el tiempo golpeando.

El martillo aceptó su culpa, pero pidió que también fuera expulsado el tornillo; dijo que había que darle muchas vueltas para que sirviera de algo. Ante el ataque, el tornillo aceptó también, pero a su vez pidió la expulsión de la lija. Hizo ver que era muy áspera en su trato y siempre tenía fricciones con los demás.

Y la lija estuvo de acuerdo, a condición de que fuera expulsado el metro que siempre se la pasaba midiendo a los demás según su medida, como si fuera el único perfecto.

En eso entró el carpintero, se puso el delantal e inició su trabajo. Utilizó el martillo, la lija, el metro y el tornillo. Finalmente, la tosca madera inicial se convirtió en un lindo mueble.

Cuando la carpintería quedó nuevamente sola, la asamblea reanudó la deliberación. Fue entonces cuando tomó la palabra el serrucho, y dijo: "Señores, ha quedado demostrado que tenemos defectos, pero el carpintero trabaja con nuestras cualidades. Eso es lo que nos hace valiosos. Así que no pensemos ya en nuestros puntos malos y concentrémonos en la utilidad de nuestros puntos buenos".

La asamblea encontró entonces que el martillo era fuerte, el tornillo unía y daba fuerza, la lija era especial para afinar y limar asperezas y observaron que el metro era preciso y exacto. Se sintieron entonces un equipo capaz de producir muebles de calidad. Se sintieron orgullosos de sus fortalezas y de trabajar juntos. Ocurre lo mismo con los seres humanos. Observen y lo comprobarán.

Cuando en una empresa el personal busca a menudo defectos en los demás, la situación se vuelve tensa y negativa. En cambio, al tratar con sinceridad de percibir los puntos fuertes de los demás, es cuando florecen los mejores logros humanos. Es fácil encontrar defectos, cualquier tonto puede hacerlo, pero encontrar cualidades, eso es para los espíritus superiores que son capaces de inspirar todos los éxitos humanos.

 

 


Portal de Entrenamiento Mental

y Capacitación

 

Solución definitiva a tus problemas de rendimiento mental en el estudio, el trabajo o la actividad profesional y empresarial.

 

Asistencia especializada y personalizada para alcanzar tu éxito personal, académico y corporativo.

 

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Envía un e-mail con tus datos a

 

info@mentat.com.ar

 

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